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南京银行表示，此次定增在扣除相关发行费用后将全部用于补充公司核心一级资本，提高核心一级资本充足率，支持公司业务持续、稳健发展。根据南京银行这份最新调整后的定增预案，法国巴黎银行、交通控股和中烟江苏所认购股份数量上限分别变为1.31亿股、9.99亿股、3.94亿股，合计不超过15.25亿股。

各路资金中，地方国资的纾困基金所占比重最大。据不完全统计，截至目前，地方国资纾困资金规模已达约2000亿元，超过400家上市民企的质押风险由此得到纾解。《上海证券报》的报道称，在最先发起地方国资纾困的深圳市，当地上市民企股权质押平仓风险得到一定程度控制，33家深圳本地民企赢得了进一步化解流动性困局的宝贵时间。

时代周报记者获悉，今年4月27日《复联3》在优酷上线，除了《惊奇队长》目前还未确定上线时间，优酷总共引进了21部漫威电影，包括《复联》三部前作全系列。下一步迪士尼也在强化自身的流媒体内容，拥有丰富IP版权的“Disney +”流媒体平台或将成为另一张王牌。

第二道坎是如何解释参选2020年的合理性。一旦韩国瑜参选，民进党选举机器除了“抹红”他之外，一定会说他是把“高雄当作政治跳板”“辜负高雄选民期望”。或许出于这样的考虑，之前韩国瑜都表示要把高雄市长任期“做好做满”，但在各方劝进声不断的当下，韩国瑜的表态也逐渐模糊。

阿里巴巴的企业文化与管理：历史与未来毫无疑问，阿里可能是最重视企业文化的中国互联网公司。在互联网行业乃至传统行业，无数公司向阿里派人学习企业文化，有些还学习了组织体系。很多人知道，阿里新员工入职必须学习“百年阿里”，阿里业务线HR被称为“政委”，而且阿里高度重视3R——PR/HR/GR。这是为什么？阿里的文化可以学习吗？今后阿里的组织和管理思路会发生变化吗？

究竟是什么原因导致了这些现象集中出现？上周的一项调查显示，国际贸易的不确定性和全球经济增长放缓，导致美国大中型企业的首席执行官下调了对美国经济的展望。由美国200家最大公司行政总裁组成的商业圆桌会议指出，其成员预测今年的经济增长将从上一季度GDP增速2.6%下降至2.3%左右。